Kamis, 02 Desember 2010

koordinasi


KOORDINASI
Adalah proses pengintegrasian tujuan dan kegiatan pada satuan yang terposah pada suatu organisasi untuk mencapai tujuan organisasi secara efisien.
3 Macam Ketergantungan
         Saling ketergantungan yang menyatu
         Saling ketergantungan yang berurutan
         Saling ketergantungan timbal-balik
Masalah Dalam Koordinasi
         Perbedaan dalam orientasi terhadap tujuan tertentu
         Perbedaan dalam orientasi waktu
         Perbedaan dalam orientasi antar waktu
         Perbedaan dalam formalitas struktur
3 Pendekatan
         Teknik manajemen dasar
         Meningkatkan koordinasi potensial
         Mengurangi kebutuhan akan koordinasi
Mekanisme Pengkoordinasi Dasar
         Hirarki manajerial
         Aturan dan prosedur
         Rencana dan penetapan tujuan

RENTANG MANAJEMEN
Prinsip rentang manajemen berkaitan erat dengan jumlah bawahan yang dapat dikendalikan secara efektif oleh manajer atau atasan. Antara rentang manajemen dan koordinasi saling berhubungan erat. Ada anggapan bahwa semakin besar jumlah rentangan semakin sulit untuk mengkoordinasikan kegiatan bawahan secara efektif


Penentuan rentang yang tepat
         Rentang manajemen mempengaruhi penggunaan efisien dari manajer dan pelaksanaan kerja efektif dari bawahan mereka.
         Ada hubungan antara rentang manajemen di seluruh organisasi dan struktur organisasi.
Pendekatan Graicunas
         Dalam memilih suatu rentangan, manajer harus mempertimbangkan tidak hanya hubungan satu dengan satu secara langsung dengan bawahan yang diawasi tetapi juga hubungan mereka dengan bawahan dalam kelompok dua atau lebih.
         Rumus:                        R=n{2(n-1)+(n-1)}
            dalam hal ini:
            * R: jumlah hubungan
            * N: jumlah bawahan
Pilihan dalam meningkatkan
jumlah karyawan
         Rentang manajemen naik
         Hirarki tingkatan manajemen naik
         Kombinasi keduanya
Faktor-faktor Yang Mempengaruhi
         Kesamaan fungsi-fungsi
         Kedekatan geografis
         Tingkat pengawasan langsung yang dibutuhkan
         Tingkat koordinasi pengawasan yang dibutuhkan
         Bantuan organisasi yang tersedia bagi pengawas



Tidak ada komentar:

Posting Komentar